没有劳动合同,公司不肯开离职证明,新公司一星期内要,怎么办?
问题补充:在杭州一家公司做了4个月,前后三次去要求签订劳动合同,都各种推脱,最后以为签订劳动合同仅需提前三天便可辞职,提前3天向老板娘提出辞职,半个月后找到新工作,需要离职证明,前公司以需要补全之前的劳动合同,并克扣仍未发放的工资为条件才肯开出离职证明。我如何才能最快得到让我入职的证明和我应得的工资。有qq聊天记录,工资单能证明劳动关系吗
提问者:田江峰2017-03-19 14:51:59
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2017-03-19 18:06:32
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如果你原来公司不想正常方式解决,那就要和公司商谈了,你需要了解他们担心什么,是担心政府处罚,还是担心缴纳社保、还是担心成本支出,根据他们的担心和你的需求大家商讨一个解决方案,谈无定法,事在人为。你手边有的证据应该能证明你在他们那边工作过,但事情并不是都要上仲裁或者法庭,有时候谈判、或者请劳动监察介入(口头说)就可以解决问题的,good luck!
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